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“The Great Giveback Giveaway”免费提供关于后 COVID 时代领导力的新商业书籍

Nov 23, 2021 10:13 AM EST

芝加哥,2021年11月22日——领导力和传播专家大卫·格罗斯曼(David Grossman)推出了”伟大的回馈赠品”。本着捐赠的精神,该倡议为个人提供免费的格罗斯曼最近发布的后COVID时代领导力书籍《 心至上:改变一切的一年的持久领导者教训》。

 “这是捐赠的季节,我想在这个充满挑战的时期帮助领导者让工作场所变得更好,”格罗斯曼集团的创始人兼首席执行官格罗斯曼分享道,格罗斯曼集团是一家屡获殊荣的领导力和传播咨询公司,专注于组织咨询,战略领导力发展和财富500强客户的内部沟通。

“我们今天在工作场所需要更多的人性,领导者可以立即采取一些具体行动,将担忧和恐惧转化为决定性的时刻,以最好的方式将员工聚集在一起,并提升他们。

除了获得该书的免费副本外,个人还可以 赠送 一本,以将其支付给对其职业生涯产生积极影响的人。

“《心为先》 不是一本典型的商业书籍,而是在世界适应全球大流行和社会动荡造成的前所未有的时代时的关键时刻出现的,”格罗斯曼补充道。

这本书面向那些在连接、平静和激励团队方面发挥关键作用的商业领袖,专注于以真实、勇气,最重要的是,用心领导。

这本书是领导者和有抱负的领导者不可或缺的工具。 Heart First 包括30多位商界领袖的第一手资料,探讨了伟大领导力的重要元素和2020年的经验教训,这一年改变了一切。结合格罗斯曼三十多年来在领导力、沟通和变革方面积累的专业知识,这本新书揭示了有效沟通的真正价值,以及可以帮助组织转型的伟大领导力的艺术和技能。

本书中为领导者提供的一些经验教训包括:

  • 增加您对沟通的承诺
  • 展示你的人性
  • 了解鼓舞人心的领导力至关重要
  • 优先考虑感恩和认可
  • 灵活变通

Heart First的免费副本可以通过“The Great Giveback Giveaway”在这里订购。

 

关于大卫·格罗斯曼

作为领先的顾问,演讲者和作家,David Grossman ABC,APR,研究员PRSA,CSP是美国组织内部沟通和领导最重要的权威之一。他是格罗斯曼集团的创始人兼首席执行官,格罗斯曼集团是一家屡获殊荣的芝加哥领导力和传播咨询公司,专注于财富500强客户的组织咨询,战略领导力发展和内部沟通。David经常担任媒体来源,就员工和领导力问题提供专家评论和分析。他曾在”NBC夜间新闻“,WSJ.com,Today.com,芝加哥论坛报,洛杉矶时报,世界经济论坛,福布斯CBS MoneyWatch等节目中亮相。他是另外三本屡获殊荣的领导力书籍的作者,”不需要开普:最简单,最聪明,最快的步骤来改善你的沟通方式跨越式发展”,”你不能不沟通:为财富100强提供动力的成熟沟通解决方案”及其后续作品”你不能不沟通2″。David的领导者沟通者博客已连续五年被Feedspot评为领导力博客的#1。 

聯繫信息:

Kayla Ellsworth
The Grossman Group
312.927.4588
kellsworth@yourthoughtpartner.com
標籤:   Chinese, United States, Wire